這些年，違法行政造成“瞎折騰”并不鮮見，領導干部帶頭違法，如何號召、帶動群眾守法？當前，面對國際金融危機帶來的復雜局面，領導干部更得學法用法，決策拍板時首先了解法律，面對矛盾時想到群眾權益，遇到困難時嚴格依法辦事。
林祥國
法治建設做得好不好，關鍵在領導。領導干部學法、用法水平，決定其依法執政、依法行政的能力水平。領導干部帶頭實踐社會主義法治理念，是加強法治建設的重要環節。當前，面對國際金融危機帶來的復雜局面，領導干部更要有“法治頭腦”，決策拍板時首先了解法律，面對矛盾時想到群眾權益，遇到困難時嚴格依法辦事。
領導干部對待法律的態度，直接影響著群眾對待法律的態度。你帶頭違法，如何號召、帶動群眾守法？這些年，違法行政造成“瞎折騰”并不鮮見。領導干部不依法辦事，有時從表面看、短期看，數字達標了，工作上去了，從長遠看，害人害己害社會，對我們的事業貽害無窮。江蘇如皋市將干部述法考評工作納入黨政領導干部述職考核內容，這個經驗值得總結。充分發揮典型的示范引領作用，促進領導干部學法、用法，帶動全社會學法、守法。
同時，法治建設不是領導干部的個人興趣，不是政府的“獨角戲”，要讓群眾真正參與進來，讓法治真正走進群眾生活，讓群眾親身感受到法治建設帶來的實惠。法治建設不能空中蓋樓，不能搞虛假的政績工程。具體措施、活動安排要圍繞服務大局來謀劃、思考，求真務實，力戒形式主義。
法治江蘇建設取得了一定成績。當前，必須突出抓好干部和群眾兩大群體，緊緊圍繞保增長、保民生、保穩定，主動為經濟社會發展提供法律服務和法治保障。繼續堅持法治惠民辦實事，積極創建各類法治中心，大力推進法律進機關、進鄉村、進社區、進學校、進企業、進單位，廣泛開展執法評議，不僅讓群眾看到法治，更要讓群眾參與法治，享受法治。（記者 裴智勇整理）
